El Ayuntamiento de Sant Josep de sa Talaia y la concejalía de Trabajo y Formación, a través de la Agencia de Desarrollo Local, ha puesto en marcha en el municipio una nueva edición de sus programas de mejora de la empleabilidad, de los que se benefician 20 usuarios. Por un lado, el programa Sant Josep T’Atenem, dentro del SOIB Joven Formación y Ocupación, en el que participan 10 jóvenes de hasta 30 años. Y del otro, el programa Sant Josep T’Informa, dentro del programa SOIB 30, orientado a personas desocupadas de más de 30 años. Ambos programas están financiados por el Servicio de Ocupación de las Islas Baleares (SOIB) con la participación del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), Garantía Juvenil y el Fondo Social Europeo.
El alcalde de Sant Josep, Josep Marí Ribas, y la regidora de Educación, Noemí Boned, han dado hoy la bienvenida a la Corporación a este nuevo alumnado trabajador. «Estamos seguros que harán muy buen trabajo y nos ayudarán mucho mientras amplían su formación para mejorar su capacitación profesional», ha dicho el alcalde. Marí Ribas también ha destacado que «en el momento actual, iniciativas como estas nos permiten contribuir a dar un poco de seguridad y estabilidad».
«Gracias a ellos, aligeramos un poco la carencia de personal que sufrimos mientras no se levanten las restricciones a la nueva contratación en las administraciones. Al acabar este año con nosotros, el alumnado podrá acreditar una experiencia laboral muy enriquecedora en la Administración que les valdrá en cualquier proceso de selección de personal donde participen, además de la titulación por toda la formación que recibirán», ha explicado Noemí Boned.
Durante los 12 meses de duración del programa, los alumnos-trabajadores recibirán 390 horas de formación que les permitirá obtener el certificado de profesionalidad de Operaciones auxiliares de servicios administrativos y generales. A la vez, practicarán los conocimientos que van adquiriendo a lo largo de 930 horas de práctica profesional remunerada.
Además de este certificado profesional, los alumnos reciben formación básica en inglés, con 150 horas de clases tanto por el nivel A1 y A2. También se les impartirán 25 horas de clases de informática e internet, 20 horas de sensibilización en igualdad de oportunidades y 15 horas en fórmulas de inserción laboral y técnicas de investigación de trabajo.
El objetivo de estos programas es aumentar las posibilidades de inserción de los participantes y responder a las necesidades del mercado de trabajo mejorando las aptitudes y competencias profesionales del alumnado trabajador haciendo especial énfasis en la formación de operaciones de auxiliar administrativo, profesión con gran número de salidas profesionales, y reforzado con el idioma de inglés para ser un perfil profesional mucho más atractivo en funciones de atención al público.
Esta es la tercera vez que el Ayuntamiento de Sant Josep desarrolla estos programas para jóvenes y personas desocupadas que requieran de una mejora de sus perfiles profesionales.
El contingente del Sant Josep T’Atenem permite a la vez mejorar la calidad de la oferta de los servicios y actividades municipales y lo ayudan a agilizar la gestión documental y reforzando la atención al público a los diferentes departamentos del Ayuntamiento. Por otro lado, las personas que participan en el Sant Josep T’informa orientarán su trabajo dentro de la Corporación a tareas informativas y reforzarán distintas acciones de concienciación dentro de las áreas de Turismo, Comercio o Medio Ambiente, entre otros.
