L’Ajuntament de Sant Josep de sa Talaia obre les inscripcions per una nova edició de l’Escola de Pasqua, que tal com ja va ser amb les últimes Escoles d’Estiu, serà gratuïta per a tots els participants per tal d’afavorir la conciliació de les famílies del municipi i posar aquest servei a l’abast de les què ho necessiten, al marge dels seus ingressos. «Enguany la situació econòmica és molt complicada per molts dels nostres vesins i vesines i per això volem estar al seu costat amb mesures de suport que evitin que accedir a les mesures de conciliació suposi una càrrega afegida», ha dit la regidora d’Educació, Noemí Boned, al front d’aquesta iniciativa.

En aplicació de les mesures sanitàries vigents, les places estaran limitades a 90 i reservades als infants empadronats al municipi. Els pares i mares que vulguin inscriure els seus infants hauran d’acreditar que els progenitors requereixen d’aquest servei per poder treballar mitjançant un certificat d’empresa que acrediti aquesta incompatibilitat.

L’Escola de Pasqua es realitzarà a tres ubicacions del municipi: CEIP Ses Planes a Port des Torrent; al Poliesportiu de Can Guerxo, a Sant Jordi i al CEIP L’Urgell de Sant Josep. L’horari de les activitats serà de les 9 a les 14 hores, amb la possibilitat de disposar d’escola matinera a partir de les 8 hores. S’hi poden inscriure els infants d’entre 3 i 12 anys (nascuts entre 2009 i 2017).

El període d’inscripció és obert des d’avui i fins el dijous 25 a les 23.59 hores. Aquesta es pot formalitzar a través d’aquest formulari: https://forms.gle/YsScUmmBV6bWwohh8 que també es pot trobar al web de l’Ajuntament, www.santjosep.org. El dilluns 29 de març es publicarà la llista d’admesos i exclosos al mateix web de l’Ajuntament. Per consultar dubtes o tenir més informació es disposa del correu electrònic: escoladepasquasantjosep2021@gmail.com i del telèfon 629347029 al que es pot cridar per qualsevol qüestió entre les 10 i les 13 hores.

L’Ajuntament de Sant Josep de sa Talaia ha recepcionat aquest matí les obres d’ampliació de la Unitat Bàsica de Salut (UBS) de Cala de Bou, uns treballs que han permès doblar el nombre de consultes gràcies a l’increment en 171 metres quadrats de la superfície d’aquestes dependències. L’alcalde, Angel Luis Guerrero, i la regidora de Salut, Guadalupe Nauda, han visitat l’espai reformat aquest matí, acompanyats del coordinador mèdic del Centre de Salut de Sant Josep, José Segador, i la coordinadora d’Infermeria, Glória Pérez. «Estam molt satisfets del resultat, que dignifica l’atenció sanitària a aquesta important població del municipi. Aquesta obra és una peça clau en la reordenació que estam fent de les dependències administratives a Cala de Bou, que s’ubicaran en l’entorn d’aquest centre», ha recordat Guerrero.

Les obres es varen iniciar a mitjans del passat mes de juliol, amb un pressupost de 325.000 euros en resposta a la demanda de més espai per a les consultes i serveis mèdics. La UBS Cala de Bou atén més de 4 .600 targetes sanitàries i el fort creixement de la població d’aquesta zona als últims anys justificava la necessitat d’ampliar les instal·lacions, de titularitat municipal. Així, es va abordar una ampliació de 171,33 metres quadrats sobre els 470,05 m2 que tenia l’UBS, el que ha permès passar de 4 a 8 consultes, a més d’instal·lar un ascensor i millorar l’accés a la nova primera planta del centre, sobre l’antic local de majors de Cala de Bou, que es trasllada a una nova ubicació.

Val a dir que també s’ha aprofitat aquesta intervenció per renovar el sistema de climatització de l’immoble, que ara només tendrà usos sanitaris i formatius. A més de les consultes de la planta baixa de la UBS, que es reformaran abans de tornar a rebre pacients, l’edificació es completa amb les tres aules de formació a la planta inferior, on s’impartiran distintes classes de l’Escola d’Adults, accions formatives i s’hi instal·larà el Punt d’Autoaprenentatge de Català.

Mentre s’acaben aquestes feines i s’equipen de nou les consultes, l’atenció sanitària es manté en la mateixa ubicació provisional on es va traslladar a l’inici de les obres, a uns amplis locals situats a només 20 metres d’aquest immoble on s’han habilitat set consultes, amb accés també per l’avinguda de Sant Agustí. En un trasllat el cost del qual també va sufragar l’Ajuntament, igual que assumirà el reallotjament a l’UBS. Als locals provisionals està previst traslladar-hi l’oficina municipal de Cala de Bou.

En paral·lel, les entitats cíviques i socials del municipi s’agruparan a l’entorn del local de l’Associació de Vesins de Cala de Bou i l’Associació de Dones del barri, a les que s’afegirà també el Centre de Majors que es traslladarà a l’ampli espai que ocupaven fins ara les dependències municipals.

L’Ajuntament de Sant Josep de sa Talaia posa en marxa Factor Musical, unes jornades orientades a la formació per músics, estudis de gravació, promotors musicals i establiments d’oci en el camp de la tributació de la creació artística i els drets d’autor. Aquestes jornades sorgeixen com una via «per solucionar molts dubtes que ens fan arribar els agents implicats en la música en viu i l’activitat cultural del nostre municipi, com pot ser la tributació dels ‘bolos’ o com es fa correctament l’abonament dels drets d’autor, entre moltes altres llacunes que semblen anecdòtiques pels creadors però els poden portar molts de maldecaps», explica la regidora de Contractació, Pilar Ribas.

Aquestes jornades de formació sobre indústries culturals pretén ajudar a tots els agents implicats els drets i deures que tenen, especialment en un moment com l’actual en que molts han patit una forta davallada d’ingressos i s’han vist forçats a demanar ajuts. L’Associació de Músics d’Eivissa, que col·labora en aquestes jornades, explica que en aquest context han comprovat que molts dels seus membres tenen «una gran manca de coneixement pel que fa a fiscalitat, impostos, altes i altres elements legals», fet que sovint pot suposar una «desprotecció total de l’artista per manca de cotitzacions i l’incompliment dels requisits que donen dret a percebre cap ajut». Una altra llacuna freqüent entre els músics és com monetitzar les diferents àrees relacionades amb el seu àmbit de creació.

Per això, i aprofitant la pausa forçosa en l’activitat cultural, des del sector sorgeix la proposta d’organitzar unes jornades «que serveixin per començar a treballar també aquests aspectes, perquè els nostres músics, a més del suport que reben en totes les iniciatives que posem en marxa des de l’Ajuntament, també adquireixin les eines que els permetran moure’s amb més soltura en l’àmbit fiscal o dels drets d’autor», ha dit Ribas.

Amb aquest objectiu, les jornades compten amb el suport de Sympathy for the Lawyer, una empresa experta en dret musical i amb una àmplia experiència a nivell estatal i internacional. Aquestes primeres jornades s’han organitzat en dues sessions de dues hores cada una, els propers 23 i 24 de març, entre les 11 i les 13 hores, en les que es podrà participar a través de la plataforma Zoom prèvia inscripció a través del correu comerc@santjosep.org.

La primera de les jornades es centra en aspectes vinculats a la contractació, la fiscalitat relacionada amb les actuacions musicals i els incentius fiscals als promotors culturals. Al llarg de les dues hores els participants aprendran quina relació s’estableix entre els participants en una contractació, com facturar aquesta contractació i els royalties que s’hi generin i la normativa fiscal que regula els incentius.

El segon dia es centra en la propietat intel·lectual al món de la música, amb una explicació de les diferents entitats gestores de drets i com es regula la comercialització de la música a través de canals d’internet.

L’Ajuntament de Sant Josep de sa Talaia inicia la prestació d’un nou servei, la recollida selectiva de la matèria orgànica amb un contenidor específic, el contenidor de color marró. Aquest nou servei, requereix a les administracions locals, als ciutadans i a les empreses, fer un esforç per separar els residus orgànics aprofitables, tractar-los a Ca na Putxa per transformar-los en compost i biogàs, reduir els residus destinats a abocador i fer una passa més cap a la sostenibilitat. La implantació de la nova fracció s’ha iniciat des de l’1 de març amb la recollida als establiments productors singulars de residus generadors de matèria orgànica, un total de 17 al municipi de Sant Josep actualment.

«El que farem amb aquesta implantació del contenidor marró suposarà un gran salt qualitatiu en la gestió dels residus a la nostra illa i ens obliga a fer molta feina per explicar bé a la ciutadania què ha d’anar a cada contenidor i així apropar-nos a l’objectiu del residu zero a les nostres cases i negocis», ha dit la regidora de Medi Ambient, Mónica Fernández.

La recollida dels residus orgànics ha començat principalment en supermercats, distribuïdores i empreses d’alimentació, que són els establiments que es troben en funcionament en aquest moment. No obstant, s’estima que aquesta xifra s’incrementi en el temps i s’arribi a prestar el servei als aproximadament 150 establiments productors singulars registrats al municipi que generen aquest residu orgànic.

Per donar suport a aquesta implantació, l’Ajuntament proporciona de manera gratuïta els recursos inicials necessaris, com són els contenidors específics amb la tapa marró, així com bosses compostables pel seu dipòsit. Aquest nou servei suposa un repte, pels mitjans necessaris per activar la recollida de la nova fracció, i també una gran millora en la gestió de residus al municipi, a més de donar compliment a les diferents normatives pel que fa a valorització d’aquesta matèria.

Però una altra gran fita en la implantació de la recollida de la fracció orgànica arriba el proper 1 d’abril, quan està previst que s’iniciï la prestació del servei al ciutadans amb la recollida domiciliària. Això suposarà el desplegament a tots els punts del municipi d’un nou contenidor a la via pública destinat a la recollida selectiva de la matèria orgànica generada als llars de Sant Josep així com als establiments que no són productors singulars de residus i que han de dipositar les restes orgàniques que generin als contenidors del carrer. Per facilitar la separació a les cases, l’Ajuntament iniciarà en breu una campanya de conscienciació ciutadana per tal que la gestió d’aquesta nova fracció de residus «es faci de la manera més eficaç possible, amb una bona separació en origen de les restes orgàniques des del primer moment».

La implantació d’aquest servei ha estat possible arrel de la posada en marxa de la planta de triatge de residus i de tractament de la matèria orgànica a Ca na Putxa, per donar servei a l’illa d’Eivissa, encara que aquesta ha arribat mesos després del que s’havia anunciat. Per aquest fet, tot i que l’Ajuntament estava en condicions d’iniciar la recollida d’orgànics des de setembre, seguint indicacions del Consell, finalment es va optar per ajornar tot el desplegament necessari per la gestió de la nova fracció fins a la entrada en servei plena de la planta, amb l’objectiu d’evitar un malbaratament dels recursos públics.

Amb aquesta implantació, s’ha previst la incorporació de quatre nous operaris del servei de recollida (a més dels dos més previstos en el programa de 2021) i el redisseny de les rutes així com els horaris de recollida, canvis que es varen haver d’ajornar l’any passat amb el retard de tota aquesta acció. Addicionalment, està prevista la incorporació en breu d’informadors ambientals que col·laboraran en la tasca de sensibilització i informació a la població del municipi.

El 8 de març, Dia Internacional de la Dona Treballadora, també anomenat Dia Internacional de la Dona, reivindica i visibilitza la lluita de les dones pels seus drets, participació i reconeixement, en peu d’igualtat amb els homes, en la societat i en el seu desenvolupament íntegre com a persona.

Enguany, la pandèmia de la COVID-19 ha posat de rellevància la precarietat estructural del nostre sistema. Estam davant una situació de crisi social i econòmica i no podem permetre una resposta sense perspectiva de gènere que accentuï les desigualtats que viuen les dones.

Les dones han estat les protagonistes, tant en l’àmbit sanitari, en ser elles la immensa majoria de persones treballadores, com en l’àmbit de l’atenció, assumint una major càrrega de feina a la llar. Les dones realitzam una part molt important dels treballs essencials i aquests treballs són fonamentalment precaris.

Segons les dades de l’Enquesta de Població Activa (EPA), les dones suposen el 85% del personal que treballa a les residències de majors i persones dependents on s’han donat les pitjors xifres de defuncions. També són majoritàries en altres serveis essencials com són el comerç i l’alimentació, la neteja i representen la pràctica totalitat de les empleades de la llar. Totes feines feminitzades i precaritzades.

A això se suma el desigual repartiment de les tasques de tenir cura. El 70% d’aquestes tasques són realitzades per les dones, a les quals moltes han sumat el teletreball, la cura i sustentació de les persones de la casa, una sobrecàrrega de feina que no s’ha vist resposta amb mecanismes de corresponsabilitat des de tots els àmbits: administracions, empreses i llars. Especialment afectades estan les famílies monoparentals, de les quals vuit de cada deu tenen a una dona al capdavant.

S’estima que la crisi econòmica provocada per la pandèmia també afecti més les dones ja que no hem d’oblidar que tenim major taxa de desocupació i que això s’accentua entre les persones joves.

Enfront d’aquesta situació, s’han elaborat pactes per la recuperació econòmica en tots els nivells de l’administració per a incidir i compensar els efectes de la pandèmia. Però no s’ha inclòs la perspectiva de gènere que seria el que evitaria una reculada en els drets adquirits ja que en les crisis anteriors s’ha produït un increment de les desigualtats i un reforç de les discriminacions.

La majoria de dones es troben en les posicions més precàries i vulnerables, en l’aspecte laboral i en el social, i si no realitzem polítiques que posin la protecció de les persones en el centre, patiran pitjors conseqüències.

Per això és inevitable parlar de redistribució de la riquesa mitjançant un sistema fiscal just que permeti la cobertura de les necessitats socials. Necessitam un canvi de lògica que col·loqui les atencions en el centre, les necessitats de les persones com a prioritats i desplaci l’obtenció de benefici com a únic motor de la societat.

Aquest 8M el moviment feminista treballa per ocupar l’espai públic d’una altra manera, visibilitzar els efectes de la pandèmia sobre la vida de les dones.

Però també reclamant recursos públics de conciliació que s’adaptin a les necessitats de les famílies i el seguiment del Pla Em Cuida perquè no suposi aprofundir l’assumpció de tenir cura dels altres només per les dones.

Les dones migrants són relegades i forçades als treballs més precaritzats i alhora dels més essencials, com el treball domèstic i de cuidar o la recollida de la fruita. Tot això patint negació de drets, abusos laborals i situacions de violència masclista que han de deixar invisibilitzades i tallades d’arrel. Per això són necessàries unes polítiques d’estrangeria que respectin els drets humans i unes polítiques públiques estatals que creïn alternatives per a les treballadores migrants en situació administrativa irregular, que lluitin contra la seva exclusió i abús en el mercat laboral i que les protegeixi del tràfic i la prostitució per a sortir de la pobresa.

Les dones en situació d’explotació sexual no s’han vist protegides en aquest context ni s’han garantit mesures efectives per al tancament d’aquesta activitat malgrat el risc per a la salut.

La pandèmia ens ha tornat a relegar a les dones a la llar, desplaçant-nos de l’espai públic. No podem permetre retrocedir en la rellevància que la perspectiva de gènere impregni la reconstrucció social i que el teletreball no suposi fer-nos desaparèixer de l’espai públic i la presa de decisions. Continuem sent invisibles en la història per la qual cosa continuarem potenciant totes les actuacions que recuperin la nostra memòria històrica i serveixin de referents a les dones actuals i futures.

També enguany s’ha impulsat la llei de llibertat sexual imprescindible per a garantir el consentiment i fer entendre que només sí és sí. I és que queda molt camí per recórrer en aquest sentit i és imprescindible que s’acompanyi d’una educació afectivosexual des de la igualtat i la diversitat sexual, identitat i/o expressió de gènere i que eduqui els homes en una masculinitat no violenta.

Per aquestes i moltes més raons és necessari que aquest Ajuntament es comprometi amb potenciar i implantar la perspectiva de gènere en les actuacions que desenvolupa i evitar que aquesta crisi augmenti les desigualtats i les discriminacions per a la qual cosa és necessari canviar els models actuals, per models d’igualtat, justícia, paritat, llibertat, diversitat i democràcia.

Avui, el feminisme continua sent imprescindible per a revertir la desigualtat, lluitar contra la intolerància i l’odi i transformar la societat.